10月18日至19日，為持續推進黨史學習教育，進一步加強黨組織書記及委員黨性修養，提升黨務工作水平，增強黨組織凝聚力和戰斗力，激勵集團黨員、員工踐行初心使命，傳承企業文化，集團黨委舉辦2021年黨建文化實訓班，通過理論學習和打卡黨建文化實訓基地，激發黨員、員工的新擔當、新作為，在平凡崗位上發揮先鋒模范作用。集團黨委書記、總裁孫新華，各級黨組織書記、副書記、委員、黨務工作者等120余人參加。

學有所思——三人行，必有我師焉

“一要通過學習，提高思想，更加重視黨建工作和企業文化建設；二要珍惜難得機會，抓住每一次學習的機會，努力學習，提升工作能力；三是學以致用，做好“黨建+業務”的融合，促進企業的發展?！遍_班儀式上，集團黨委書記、總裁孫新華開門見山，對學員們提出了殷切希望和要求。學員們也帶著這些要求，邊學習，邊思考，認真完成了本次培訓學習。

本次培訓邀請黨建專家布和朝魯、知名教授朱培元，講授了中國共產黨黨史解讀《走中國自己的路》，國有企業黨建和企業文化建設的創新實踐與探索，老師們聯系基層工作實際，從理論體系和現實案例，深入淺出地進行了專題授課。

課程講到，“走自己的路，是黨的全部理論和實踐立足點，更是黨百年奮斗得出的歷史結論?！弊咦约旱穆?，就是堅持把馬克思主義基本原理同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合，走出一條符合我國實際的中國特色社會主義道路。從一定意義上講，我們黨的百年歷史就是一部為走出一條自己的路而堅忍不拔、艱辛探索的歷史。企業文化是管理文化，注重規范員工職業行為，要內化于心，固化于制，實化于行，外化于形。做好黨建工作，就是要做好人的工作，通過優化領導人員個體素質、優化領導班子群體結構，推進薪酬制度變革、落實人力資源開發計劃，黨組織生活設計，發揮黨員教育、管理、服務、監督的有效性。

學有所用——問渠那得清如許，為有源頭活水來

在位于東信公司的集團企業文化實訓基地，十個黨支部負責人現身說法，通過一張張圖片事例，向學員詳細介紹了各自黨支部圍繞黨史學習教育，打造最強黨支部的經驗和過程。隨后，學員通過實訓基地的展板、展廳，學習黨史、企業文化，了解東信公司創立簡史，查看銅川收費所黨支部檔案資料，尋找差距與不足。

東勝區委組織部副部長、非公有制經濟組織和社會組織黨工委書記梅景日，就鄂爾多斯市第五次黨代會和東勝區第九次黨代會報告制定背景、目標任務、實現路徑等方面做了生動、系統、深入的傳達學習，并對東勝區如何貫徹落實市、區兩級會議精神和高質量完成各項非公黨建任務進行了指導部署，為非公企業發展壯大指明方向。東勝區委組織部組織一室干部杜瀅為學員講授非公企業黨建工作實務，對廣大學員日常工作起到規范提升的作用。

來自黨群事務中心的三名同事，將日常學習過程中的《群享薈》搬上了講堂，以不同的風格，從不同的角度，分享了《不一樣的魯迅》《最閃耀的星——張桂梅》《初識東方》，讓大家眼前一亮的同時，從中看到黨課的不同形式，學到觸動心靈的知識。

學有所樂——獨樂樂不如眾樂樂

在培訓班結束前，一場對本次培訓效果的“特殊檢驗”如約而至，只不過這場考試打破了以往的嚴肅，而是充滿了歡聲笑語。工作人員根據本次培訓內容，精心設置了30道填空題，以擊鼓傳花的形式選擇學員回答。伴隨著《愛我中華》音樂的起起停停，學員們精神時而緊張，時而放松，有的甚至抓著傳遞物不放搶著答題，顯示自己“學的真棒”。

學有所獲——千里之行，始于足下

實訓班結束前，很多學員談了本次學習的收獲。

學員趙潤新： 這次培訓，無論是內容還是形式，和以往相比都有很大的變化。我特別喜歡各位專家、教授的講課，因為他們總能從不同的思想維度，帶給我們一些啟發。

學員王偉： 這次培訓，時間設置的比較合理，內容非常的豐富，讓我們感到非常的充實。今后要多向控股集團學習舉辦活動的經驗，在活動中準備的更加周到，讓大家通過每次活動收獲更多。

學員劉羽峰： 這次實訓，不僅僅是理論學習，更有實際案例。黨史學習融合在企業管理過程中，黨建工作、企業文化工作融合在人力資源管理、行政管理當中，讓人耳目一新，相信大家都像我一樣有不少收獲。幸福黨課沙龍第一次讓我感到黨課可以這樣輕松自在，活力十足，她們不一樣的風格和內容，給了我們今后黨課和黨史學習很多啟迪。

集團黨委副書記霍春利對本次活動做總結，談到了本次活動的四個創新，對年底黨建工作進行了部署。他說，本次黨建文化實訓班的結束，并不是學習的結束，而是一個新的開始。千里之行，始于足下，希望學員們能夠按照孫新華書記的要求，學以致用，做好“黨建+業務”的融合，促進企業的發展。